Узнать цену работы
Статьи по теме

Командная экономика

  1. Общая характеристика командной экономики
  2. Преимущества и недостатки экономической системы
  3. Основные идеи командной экономики
  4. Противоречия командной экономики

Общая характеристика командной экономики

Экономическая система, в которой основную регулирующую функцию выполняет государство называется командной экономикой. Именно государство решает вопросы о выпуске той или иной продукции, количества, ассортимента и выбора аудитории. Происходит это по причине того, что в командной экономике в наибольшей степени присутствует государственная собственность на все предприятия, виды и средства производства, на все значимые ресурсы. Государство ведет экономическую политику от лица народа, который оно представляет.

Доля частной собственности в командной экономике является ничтожной или же рынок отсутствует полностью. Вместо него действуют планирование экономики из центра, а также аналогичным образом снабжение и финансирование предприятий и распределение ресурсов. Государство заранее устанавливает цены на произведенную продукцию, которая является товаром по умолчанию.

Совершенно все в данной экономической системе решается государством централизованно. Спрос только примерно прогнозируется исходя из статистики и поставленных государством планов. Характерен монополизм.

Кризиса перепроизводства, как правило, не наблюдается, зато повсеместно встречается дефицит любых товаров и услуг. Отсутствие конкуренции не стимулирует на производство более совершенной и качественной продукции. При этом значительно экономятся человеческие ресурсы.

Преимущества и недостатки экономической системы

Очевидными плюсами экономической модели считаются наличие практически максимальной определенности в перспективах экономики и ее стабильное развитие, легкое прогнозирование, достижение поставленных задач и целей, отсутствие скачков и стабильность доходов у населения, отсутствие безработицы.

Минусами же являются фактически отсутствие возможности выбрать нужный товар, огромная бюрократия в экономике, экономика управляется субъективно. Народ, официально являющийся собственником производства, фактически им не владеет, отсутствует конкуренция, достижения науки в полной мере не применяются в промышленности, у работников отсутствует инициатива и мотивация, экономика приходит в застой.

Ярким примером является СССР и страны соцлагеря. Рыночная экономика в сравнении с командной экономикой в таблице ниже показывает разницу между ними

Основные идеи командной экономики

  1. Планирование экономики идет в директивном порядке из центра и вся промышленность подчиняется Госплану. Основываясь на плане, все отраслевые ведомства по вертикали вниз разрабатывают индивидуальные планы;
  2. Все продукты производства сразу же переходят в централизованную систему торговли, спрос не учитывается при этом, региональный и географический факторы не учитываются;
  3. Образование цен, зарплат формальны, они объявляются центром и не учитывается конкуренция при ценообразовании при ее отсутствии;
  4. У работников отсутствует материальная мотивация, оплата труда идет по окладу, единому по всей стране. Премии редки и лимитированы. Работники мотивируются только поощрениями и принуждаются к работе административными мерами.

Противоречия командной экономики:

  1. Эффективно руководить из одного центра огромным числом предприятий невозможно;
  2. Система управления фактически парализована из-за наплыва работы; Не сопоставляются размеры затрат на единицу произведенной продукции, цены назначаются без учета данной величины, зачастую бывают убыточными;
  3. Администратор-управленец из центра при принятии решений может быть совершенно субъективен;
  4. Так как решения принимаются центром, нет понимания про,лем производства и это тормозит внедрение и развитие инноваций;
  5. Руководство экономикой из центра производится людьми, выдвинутыми не за способности в знании сферы, а бюрократами.
Узнать цену работы

Узнай цену

своей работы
Нужны оригинальность, уникальность и персональный подход?
Закажи свою оригинальную работу
УЗНАТЬ СТОИМОСТЬ